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施工管理[関東]

日建スチールでチャレンジしたい人を募集!

創業48年の歴史を持つ日建スチールの内装工事は今も日々改良、進化を続けています。

そんな当社の施工管理として私たちと一緒に働きませんか?

お客様にも、職人の方にも信頼していただける。やりがいのある仕事です。
創業第二期として新規事業の推進にも取り組んでいます!
日建はあなたのチャレンジをお待ちしています。

仕事内容

仕事内容

現場がスケジュール通りに進むよう、
作業員の管理や安全管理・品質管理、
原価管理などを行います。

商業施設やテナントビル、ホテル、病院
その他大型建築物の内装工事の施工管理!
 
 
▼未経験でも安心の理由
・先輩がマンツーマンで教えます
・他の先輩にも話しやすい雰囲気つくりを
 心がけてます!

具体的には

業務の流れ:
▼クライアントや協力業者などと打合せ
▼資材・部材を発注し、必要書類を作成
▼工事開始後は各現場を巡回し、進捗をチェック
▼引き渡し

・デスクワークが5割。スケジュール調整等がメインのお仕事です。
・職人さんの約8割が当社専属なので情報伝達がスムーズです。
・現場はほとんど都内です。

配属先の編成

東京本部には3名の施工管理と6名の事務スタッフが在籍。すでに経験豊富なメンバーが多いのですが、実は全社員が中途入社&未経験スタート。
だから当社では未経験者を歓迎しています。先輩は、気持ちをしっかり理解し、はじめて学ぶ人の気持ちによりそったサポートを心がけています。
チームを重視し、お互いに助け合う社風です!

入社後の流れ

入社後はOJTで業務のいろはをレクチャー。先輩の現場巡回に同行したり、難易度の低い業務からお任せしたりと、一人ひとりの成長に合わせた役割をになっていただきます。
現場のコミュニケーションの中で、徐々にレベルアップを目指していきましょう。
挨拶をする、約束を守る、など社会人の基本ができていれば大丈夫です。

当社の特徴

<自由度高く、効率的に取り組める!>
これまでの習慣や歴史にとらわれることなく、常に進化しています。例えば、iPadとノートPCを一人一台貸与。現場巡回中もメールのやり取りや簡単な事務仕事はどんどん進められます。また各現場の進捗はクラウド上で管理し、把握。IT化を推進しているから、テレワークにも柔軟に対応しています。直行直帰もOKなど、効率的に仕事に取り組める環境です。

対象となる方

応募条件

・普通免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Word、Excel)

ポイント

<意欲さえあれば経験は一切不問!>
今回の採用では、これまでの経験は一切問いません。資格に関しては受験料を会社が負担する支援制度もあり、入社後に取得も目指せます。

<異業種出身者も活躍中!>
生協の配送や営業、カーディーラーの販売職、測量関係の業務など、先輩たちの経験はバラバラです。唯一の共通点は「人とかかわる仕事だった」ことでした。コミュニケーションを発揮する仕事をしてきた人はきっと経験が活かせます。

向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる方
クライアントだけではなく多くの職人さんとも関りをもつ業務です。場面に合わせた柔軟な対応が必要なことも。ぜひコミュニケーションを重ねていく中で関係性を築いてください。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00(実働時間8時間/休憩60分)
※残業は月平均20時間程度です。

■繁忙期:7月~3月
   →平均20時間ほど
■閑散期:4月~6月
   →平均10時間ほど
 
【1日の流れの例】
09:00~09:10  出社 &朝礼
10:10~10:15  社内業務
10:15~10:30  休憩
10:30~12:00  社内業務
12:00~13:00  昼休憩
13:00~16:00  現場確認、巡回
        ※随時休憩
16:00~18:00  社内業務
18:00      退勤

勤務地

日建スチール株式会社 東京本部
〒124-0025 東京都葛飾区西新小岩1-3-11 フォーラム新小岩4F
TEL 03-5670-3102
※現場は都内が中心です。

給与

応相談
※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月。期間中の待遇変化はありません。

昇給・賞与

昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月)
※昨年実績:月給3ヶ月分

諸手当

・交通費全額支給
・資格手当(一級建築士:3万、二級建築士:1万円、1級施工管理:5,000円、2級施工管理:3,000円)
・役職手当
・出張手当ほか

休日・休暇

<年間休日120日以上>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(6日)
・夏季休暇(4日)
・GW休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
(有給休暇とは別に3日付与)

福利厚生

・各種社会保険完備
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社員表彰制度
・資格取得支援制度
・iPhone、iPad貸与

MAP

選考方法

ご応募

電話かエントリーページからご応募ください。面接の日程を調節します。

一次面接

現場の担当者と面接します。「チームワークの意識」があるか、「良い人」か「愛嬌」があるかなど、人柄を重視しています。

最終面接

最終面接は担当以外のメンバーとの面接になります。面接というよりは雑談のような場です。好きな事や好きなモノなどザックバランにあなたのこと聞かせてください。